Art Gradnja raspisuje konkurs za radno mjesto:

📍Mjesto rada: Bar

Opis posla:

Potreban nam je iskusan menadžer ljudskih resursa koji će voditi naše HR napore u dinamičnom građevinskom okruženju. Ova uloga će se usredsrediti na regrutovanje domaćih zaposlenih, kao i na upravljanje odnosima sa pružaocima usluga za strane zaposlene. Idealni kandidat bi trebao imati jaku pozadinu u HR praksi, poželjno u građevinskoj struci, kao i dobro poznavanje lokalnih zakona o radu i međunarodnih procesa zapošljavanja

Ključne odgovornosti:

Razvijanje i implementiranje efikasne strategije zapošljavanja za pronalaženje lokalnih talenata u skladu sa potrebama projekta
Saradnja sa pružaocima usluga kako bi se osigurao nesmetan proces zapošljavanja stranih radnika, nadgledanje ugovora i usklađenost
Temeljno istraživanje otvorenih pozicija, sortirajući ih i određujući ih prioritetima na osnovu potreba odjeljenja i vremenskih rokova projekta
Kreiranje jasnih i uvjerljivih opisa poslova koji tačno odražavaju zahtjeve, uloge i odgovornosti
Komunikacija sa šefovima odjeljenja u vezi sa otvorenim pozicijama, procedurama zapošljavanja i vremenskim rokovima
Odgovaranje na pitanja zaposlenih, posredujući u sporovima i olakšavajući procese rješavanja po potrebi
Implementiranje sistema ocjenjivanja učinka prilagođene građevinskom okruženju, pružajući smjernice menadžerima za procjenu učinka zaposlenih
Podržavanje kontinuiranog poboljšanja kroz obuku i razvojne inicijative
Razvijanje programa za zapošljavanje novih radnika, uključujući orjentacije za strane zaposlene u vezi sa politikom kompanije i lokalnom praksom
Održavanje evidencije zaposlenih, osiguravajući da je sva dokumentacija u skladu sa regulatornim zahtjevima
Saradnja sa rukovodstvom kako bi se pokrenule inicijative koje poboljšavaju planiranje i razvoj radne snage

Kvalifikacije:

Bachelor diploma iz ljudskih resursa, poslovne administracije ili srodne struke, poželjna HR sertifikacija
5+ godina HR iskustva
Odlične međuljudske i komunikacione vještine, sa sposobnošću efikasnog rada u različitim timovima
Snažne analitičke sposobnosti i sposobnosti rješavanja problema, sa proaktivnim pristupom HR izazovima
Poznavanje softvera za ljudske resurse i Microsoft Office paketa
Poznavanje zakona i propisa u oblasti rada
Znanje engleskog jezika

Zainteresovani kandidati mogu poslati CV putem e-mail adrese: edina@artgradnja.me
Kontakt: 068/847-363

Menadžer ljudskih resursa (m/ž)